北京注冊(cè)會(huì)計(jì)師好考嗎？無(wú)論公司規(guī)模大小，都需要財(cái)會(huì)人員來(lái)保證正常的運(yùn)營(yíng)，可以說(shuō)財(cái)會(huì)人員是企業(yè)核心人員，是機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵角色。諸如財(cái)務(wù)核算體系，或是企業(yè)審計(jì)工作，都是企業(yè)發(fā)展核心的內(nèi)容。公司只有把財(cái)會(huì)部門作為企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施系統(tǒng)的主要組成部分，公司才能更好地發(fā)展。同時(shí)，財(cái)會(huì)行業(yè)相對(duì)特殊，公司不可能經(jīng)常更換財(cái)會(huì)人員，因此財(cái)會(huì)人員的流動(dòng)性相對(duì)較小，從事這個(gè)職業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)也較低。宏觀來(lái)看，會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展已趨于成熟，各類相關(guān)的行業(yè)法律法規(guī)也較健全。財(cái)政部副部長(zhǎng)王軍曾在“滬贛金融與經(jīng)濟(jì)發(fā)展論壇”上表示，希望用十年時(shí)間打造幾千上萬(wàn)名比較高端的、具有國(guó)際水平的會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍。這一發(fā)言也給出我們一個(gè)信號(hào)，財(cái)會(huì)是經(jīng)后十年國(guó)家重點(diǎn)推動(dòng)的行業(yè)。人才需求大長(zhǎng)期以來(lái)，會(huì)計(jì)行業(yè)是對(duì)人才需求較大的領(lǐng)域，然而，我國(guó)缺乏優(yōu)秀的財(cái)務(wù)管理人員的現(xiàn)狀則不能滿足國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的需求，因此整個(gè)行業(yè)需要大量新鮮血液來(lái)補(bǔ)充。

會(huì)計(jì)這些不得不知

會(huì)計(jì)的幾大就業(yè)方向：1、會(huì)計(jì)事務(wù)所合伙人，會(huì)計(jì)事務(wù)所合伙人的角色相當(dāng)于事務(wù)所的老板，大型事務(wù)所的合伙人有很多。合伙人一般承擔(dān)著很大的風(fēng)險(xiǎn)，如果項(xiàng)目出現(xiàn)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，首當(dāng)其沖的是負(fù)責(zé)簽字的合伙人和經(jīng)理。剛開(kāi)始進(jìn)事務(wù)所一般是做審計(jì)，后面可以往事務(wù)所合伙人發(fā)展。工作經(jīng)驗(yàn)：10-15年以上。推薦證書(shū)：注冊(cè)會(huì)計(jì)師CPA2、會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)實(shí)施專家，ERP專家：會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)實(shí)施專家非常熱衷于鉆研企業(yè)信息化，熟練掌握將信息手段用于財(cái)務(wù)管理，精通財(cái)務(wù)信息技術(shù)和軟件應(yīng)用等。工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上。

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會(huì)計(jì)的一些技巧!

編口訣記憶法：

利用漢字同音、諧音或編順口溜的方式將所要記憶的內(nèi)容濃縮成一兩句話，讀起來(lái)既瑯瑯上口，又合仄押韻，便于理解掌握。如經(jīng)濟(jì)合同的內(nèi)容可以編成“一標(biāo)兩量?jī)r(jià)酬金，履期方地違責(zé)任”?！耙粯?biāo)”指標(biāo)的，“兩量”指質(zhì)量和數(shù)量，“價(jià)酬金”指價(jià)格和酬金，“履期方地違責(zé)任”指履行期限、履行方式、履行地點(diǎn)、違約責(zé)任。短短兩句話，囊括逐項(xiàng)內(nèi)容，言簡(jiǎn)意賅，通俗易懂，稍加聯(lián)想，內(nèi)容便心知肚明了。

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