2015年已過去一大半，就只剩下三個完整的月份了。本周末就是中秋，再憋兩天就是國慶長假，長假一回來，2016年國考就臨近啟動了?。?/p>

再不努力，2016年國考可就來要臨了啊！

2016年國家公務(wù)員考試即將到來，為了使廣大考生更好地了解此次考試和報考適合自己的崗位，江蘇中政教育公務(wù)員考試網(wǎng)（jszzexam）為各位考生總結(jié)了2016國家公務(wù)員考試報考指導(dǎo)：如何選擇適合的職位，希望對考生有所幫助。同時預(yù)祝各位考生在2016國家公務(wù)員考試中獲得優(yōu)秀成績！

總體來說，選擇職位分為兩步，一是找出自己可以報考的職位，不滿足條件的先剔除；二是逐步剔除自己沒有意向的職位，篩選適合自己的職位。

1找出自己可以報考的職位

第一步，學(xué)會使用電子表格的篩選方法。20839個工作崗位如果逐一閱讀勢必會浪費大量的時間。那我們的建議是一看專業(yè)，二看學(xué)歷學(xué)位，三看招考人數(shù)，這樣可以大量剔除自己不能報考的職位。通過用電子表格的篩選項按以上的“三看”最后在選好報名時間即不早報名也不晚報名的原則才會給自己選出比較好的崗位，為自己的報考贏得先機。

第二步，讀懂招考簡章的首行。部門名稱、用人司局、機構(gòu)性質(zhì)、機構(gòu)層級、職位屬性、職位名稱、職位簡介、職位代碼、考試類別、招考人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、基層工作最低年限、‘三支一扶’大學(xué)生、西部志愿者、大學(xué)生村官、特崗計劃教師、無限制、是否組織專業(yè)考試、面試人選與計劃錄用人數(shù)的確定比例、其他條件和備注。此類信息中已經(jīng)明確給廣大考生提出了報考的方向。以職位屬性為例說明，閱讀后可以看到中央黨群、行政機關(guān)以普通職位為主而中央國家行政機關(guān)直屬機構(gòu)和派出機構(gòu)則體現(xiàn)出“招考簡章”中的明確要求凸顯出“西部地區(qū)和邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)職位”以來體現(xiàn)鼓勵大學(xué)生到基層服務(wù)的理念并且在對應(yīng)的其他條件中也明確提及的是限應(yīng)屆生和在備注中限男性等信息。而且通過觀察可以發(fā)現(xiàn)今年擴大了對“往屆”人才選拔的范圍即通過簡章中明確提及的進入面試范圍人員比例分別是1:3；1:4；1:5等不同比例。而在中央黨群機關(guān)、行政機關(guān)的招考人員比例中大部分為1:5。相對而言在其他兩部分的招考中則多以1:3的面試比例為主。所以我們要說的是對招考簡章首行信息閱讀和理解尤為重要。因為，這些看似“無關(guān)緊要”的信息都是給考生提供包括方向的最基礎(chǔ)的依據(jù)。

第三步，用黨性給自己定位。中央黨群機關(guān)、國家行政機關(guān)中絕大多數(shù)崗位都是明確要求黨員而中央國家行政機關(guān)直屬機構(gòu)和派出機構(gòu)、國務(wù)院系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位中占比重最大的兩塊確有大部分比重對于黨員無限制。這正是為了體現(xiàn)的是基層工作崗位向無黨派人士進行傾斜，保證民主權(quán)利的執(zhí)政理念。2篩選適合自己的職位

如何篩選職位也是有技巧的，這對于首次報名的考生尤其重要。報考者是否能夠選擇到恰當(dāng)?shù)穆毼粚δ芊袢〉贸晒τ兄陵P(guān)重要的作用：

1、選職位就像嫁人，選擇恰當(dāng)?shù)穆毼缓苤匾?/strong>