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成都世紀(jì)精英學(xué)校

[人力資源管理師]
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眉山人力資源管理師三級(jí)考試

141 2017-04-28

眉山人力資源管理師三級(jí)考試正在報(bào)名中,報(bào)名請(qǐng)聯(lián)系四川世紀(jì)精英培訓(xùn)學(xué)校,專業(yè)的培訓(xùn),一流的服務(wù),是您通過考試的重要保障。

21世紀(jì)人類進(jìn)入了一個(gè)以知識(shí)為主宰的全新經(jīng)濟(jì)時(shí)代。在這樣一個(gè)以十倍速度變化的時(shí)代,人力資源與知識(shí)資本優(yōu)勢(shì)的獨(dú)特性成為企業(yè)重要的核心技能,人力資源的價(jià)值為衡量企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力的標(biāo)志。同時(shí)人力資源管理經(jīng)歷著前所未有的來自全球一體化的力量,如信息網(wǎng)絡(luò)化的力量、知識(shí)與創(chuàng)新的力量、顧客的力量、投資者的力量、組織的速度與變革的力量等各種力量的挑戰(zhàn)和沖擊。21世紀(jì)人力資源管理即有著工業(yè)文明時(shí)代的深刻烙印,又反映著新經(jīng)濟(jì)時(shí)代游戲規(guī)則的基本要求。所以說21世紀(jì)就是人才的世紀(jì),一個(gè)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)到最后,其實(shí)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。

人力資源管理師分為四個(gè)級(jí)別,分別是人力資源管理師一級(jí)、人力資源管理師二級(jí)、人力資源管理師三級(jí)、人力資源管理師四級(jí)。在報(bào)考人力資源管理師之前,考生需要了解人力資源管理師的每個(gè)級(jí)別,才知道自己可以報(bào)考哪個(gè)級(jí)別,今天我們一起來看看眉山人力資源管理師三級(jí)的報(bào)考條件。

具備以下條件之一并參加人力資源管理師高級(jí)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者??缮陥?bào)三級(jí)人力資源管理師:

(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。

(2)取得四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,

(3)取得大學(xué)??茖W(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

(4)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

世紀(jì)精英培訓(xùn)學(xué)校是2002年經(jīng)成都市市勞動(dòng)和社會(huì)保障局批準(zhǔn)成立,是專業(yè)從事人力資源管理師職業(yè)資格證考試培訓(xùn)和考試報(bào)名的指定教育機(jī)構(gòu),也是國(guó)家職業(yè)資格證定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和報(bào)名機(jī)構(gòu)。世紀(jì)精英有能力、有資格、有經(jīng)驗(yàn)為您提高規(guī)格、高技能、高質(zhì)量的培訓(xùn)。自2003年起已成功舉辦了二十多期人力資源管理師資格認(rèn)證培訓(xùn)班和人力資源實(shí)戰(zhàn)技能班,全國(guó)統(tǒng)考過關(guān)率在本省名列前茅。并且讓學(xué)員學(xué)有所用,在學(xué)校學(xué)習(xí)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中,讓他們成為人力資源管理行業(yè)的佼佼者。

眉山人力資源管理師三級(jí)考試

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