從事java工作必須要接受培訓(xùn)嗎?
246 2017-04-11
對于學(xué)習(xí)軟件技術(shù)專業(yè)的學(xué)生來說,學(xué)校主要學(xué)習(xí)的是JAVA。但是大部分學(xué)生在找工作的時(shí)候,處處碰壁。這時(shí)候他們就開始在想:自己上了4年的大學(xué),也學(xué)習(xí)了四年的軟件開發(fā),為什么找工作的時(shí)候,就為難到那兒了,一個(gè)簡單的項(xiàng)目就沒有辦法做出來。這時(shí)候就開始考慮是不是必須要接受培訓(xùn),才能找到一個(gè)好的工作呢。
其實(shí)對于這種現(xiàn)象我們很理解,因?yàn)樵诖髮W(xué)的時(shí)候,學(xué)習(xí)到的java都是理論的課程,而且對總體學(xué)習(xí)的java東西沒有系統(tǒng)框架。而且企業(yè)需要的就是直接能上手的,有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的。所以對于大部分學(xué)生來說,還要要有java實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目,這樣才能勝任公司的java項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
針對這一部分同學(xué),就需要參加java的培訓(xùn)了,這是能盡快上手java的最快通道。因?yàn)閰⒓恿伺嘤?xùn)以后,掌握的專業(yè)技能更加全面,社會企業(yè)需要專業(yè)的技術(shù)性人才,他們能夠省去教學(xué)的時(shí)間和精力,直接聘請參加過java培訓(xùn)的人員,能夠提高工作效率,為公司帶來更多的利益。一般的科技公司對于人才是不會吝嗇的,他們愿意給java人才支付相應(yīng)的高薪。目前,在我國一些發(fā)達(dá)城市,參加過java培訓(xùn)的人員,大概可以拿到6k的薪資,這個(gè)只是平均工資,有些工作經(jīng)驗(yàn)達(dá)到一定程度的,工資大概可以達(dá)到上萬。
當(dāng)然對于大學(xué)里面極少數(shù)的同學(xué)來說,畢業(yè)后直接就可以找到關(guān)于java的工作。因?yàn)樗麄冊趯W(xué)校期間不僅學(xué)好了系統(tǒng)的java理論知識,平時(shí)也利用課外時(shí)間動(dòng)手做項(xiàng)目也利用寒暑假到j(luò)ava開發(fā)公司實(shí)習(xí)。為自己從事java工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
對于像從事java的同學(xué),自己可以評估下自己的能力,到底能不能勝任java開發(fā)公司的人才需求,然后根據(jù)自己的條件來選擇培不培訓(xùn)。
天眼,杭州下城高新區(qū)人才中心,創(chuàng)立于有天堂硅谷美譽(yù)的杭州,致力于中國IT培養(yǎng)工程,并成立甲骨文(浙江)運(yùn)營學(xué)習(xí)中心,為學(xué)員提供真正的原廠課程內(nèi)容、認(rèn)證、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)一體化服務(wù),擁有多位業(yè)內(nèi)資深項(xiàng)目經(jīng)理、講師和三大自有實(shí)踐基地,為學(xué)生和企業(yè)提供了強(qiáng)大的軟件、硬件實(shí)力保證,真正從學(xué)生的就業(yè)需求角度出發(fā),為在校計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)生打造提供,最先進(jìn),最前沿,最具實(shí)踐性的學(xué)習(xí)平臺,用實(shí)力創(chuàng)造美好生活,用技術(shù)改變職場窘狀,天眼讓每一個(gè)就業(yè)不再難!
掃一掃
獲取更多福利
獵學(xué)網(wǎng)企業(yè)微信
獵學(xué)網(wǎng)訂閱號
獵學(xué)網(wǎng)服務(wù)號